第178章 陆北川上任ceo（1/2）

陆北川的轮椅被推到了主位。

谢新红则坐在右手边的第一个位置。

眼见会议室里面鸦雀无声，谢新红笑道：“我给大家介绍一下，旁边这位就是我的孙子陆北川，接下来他将担任陆氏集团ceo一职，请各位协助他的工作。”

很明显，陆北川就是陆氏集团的新掌门人了。

等董会事成员都缓过来后，大家脸上都带着质疑。

由其是坐在前面一个老头。

“谢董，我想请问一下，这位陆总……他以前是军人吗？”

“是啊。”谢新红很自豪，并笑道：“就他这一身正气，你看不出来吗？”

老头：“可是，他没有管理公司的经验啊。”

“经验都是通过后续慢慢积攒的，谁生下来就有经验啊？”

老头：“如果是工作经验，那可以慢慢积攒，但是这ceo……需要从底层业务开始慢慢熟悉吧？啊，我提出这个质疑，也是为了陆氏考虑，陆氏走到今天不容易，需要有一个有经验的掌舵人。”

众人的目光看向陆北川。

是啊，集团的ceo当然要有两把刷子。

别的不说，集团的业务总该熟悉吧。

而陆北川轻笑了一声。

他的目光平静地落在那位开口质疑的老董事脸上。

“您是张叔，从我爷爷创办了陆氏集团后，您就开始跟着他干了。当年陆氏第一家高端珠宝门店在广城落地，您带着团队在工厂里守了整整八个月，盯着每一批裸石的筛选流程，这份功劳集团上上下下没人不记着，您说要为陆氏考虑的心思，我信。”

张董事动作一顿，没料到陆北川一开口就把自己的过往摸得这么清楚。

陆北川递给陈立一个软盘，让他将里面的东西投影到投影仪了。

陈立立刻照做。

投影仪里面呈现出公司的组织架构图。

众人不解，他将这组织架构图放在这里是为了什么？

这不是网上随便一搜就可以搜到的吗？

而陆北川将轮椅转了个方向，用手电指着这张架构图道：“我虽然这么多年一直在部队，但是身为谢董的孙子，我不可能对陆氏一点都不上心。

先说说这个组织架构吧，现在总部光品牌、运营、供应链、渠道这几个条线的副总裁就有七位，新品从设计定稿到最终上架，要层层签批十二道流程，七个副总里，三个手里没有实际业务权责，全是挂名养老，光这部分每年的人力成本就多耗出一千两百万，我上周已经让把优化方案做出来了，下周就能上会敲定。”

众人一啧。

董事会的人占据着股份，但很多没有实权，陆北川说要优化，那就优化吧。

陆北川接着往下说：“再说到咱们的核心珠宝业务……”

他款款而谈。

从矿区采购、工厂镶嵌到门店销售，每一个环节的问题都说得清清楚楚。

倒是惊呆了在座的众人。

最后，陆北川把轮椅转了回来，并面向所有的董事。

声音铿锵有力：“我今天坐在这里当这个CEO，不是来当甩手掌柜的，我接下来的工作，可以接受各位的监督。若是对我有不满，欢迎随时来找我，给我提意见。”

在座的人无不浑身一激灵。

仿佛接受了一次军训，上面坐着的是年轻的教官。

谢新红带头鼓掌，掌声响彻了整个会议厅。

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